KAPICILARIN KIDEM TAZMİNATI HAKLARI VE HESAPLANMASI
Apartman görevlilerinin kıdem tazminatı, hem iş hukuku hem de kat mülkiyeti mevzuatı bakımından özel düzenlemelere tabidir. Kapıcı olarak görev yapan çalışanların iş g&
ARABULUCULUK TOPLANTISINA KATILMAZSAM NE OLUR? VE ARABULUCULUK ÜCRETİ KİM TARAFINDAN ÖDENİR ?
Arabuluculuk Toplantılarına Katılmak Zorunlu Mu? ve Masraflarını Kim Öder? Arabuluculuk, mahkemeye gitmeden önce uyuşmazlıkların çözülmesini sağlayan hızlı ve etkili
DOĞUM BORÇLANMASI VE ŞARTLARI
Doğum Borçlanması Kadın sigortalıların doğum nedeniyle iş hayatına verdikleri araları değerlendirebilmeleri için tanınan önemli haklardan biri olan doğum borçlanması, emek
İŞYERİNDE MOBBİNG: İŞÇİYE YÖNELİK PSİKOLOJİK TACİZ
İşyerinde Mobbing Nedir? Psikolojik Tacizin İşçi Haklarına Etkisi Modern çalışma hayatında işyerinde mobbing, giderek yaygınlaşan ve ciddi sonuçlar doğuran bir sorun haline gel
İŞ YERİNDE KALP KRİZİ GEÇİRMEK İŞ KAZASI SAYILIR MI?
İş Yerinde Kalp Krizi Geçirmek İş Kazası Sayılır mı? Günümüzde çalışanların karşılaştığı sağlık sorunları arasında en ciddi olanlardan biri kalp krizidir. Özellikl
BOŞANMA DURUMUNDA ÇOCUĞUN VELAYETİ - ORTAK VELAYET - ÇOCUK KİMDE KALIR
Boşanma sonrası çocukların velayet durumu, anne ve babalar için en hassas ve merak edilen konulardan biridir. Son yıllarda sıklıkla gündeme gelen ortak velayet, hem ebeveyn hakların
