Giriş Kötüniyet tazminatı, iş hukuku kapsamında çalışanların haklarını koruyan en önemli tazminat türlerinden biridir. Bu tazminat, işverenin kötü niyetli hareket ederek işçiyi haksız yere işten çıkarması durumunda devreye girer. İş hukuku uzmanları ve çalışanlar tarafından sıklıkla araştırılan "kötüniyet tazminatı nedir, Şartları nelerdir?", "kötü niyetli fesih hangi durumlarda olur?" gibi soruların [...]